Полезные статьи

В журнале приёма заявлений

Как заполняется журнал регистрации заявлений работников?

Поступившие письменные обращения к руководству предприятия от сотрудников, в которых они излагают свои намерения о будущих действиях в правовых отношениях с организацией, должны быть учтены в книге для фиксации внутренней документации.

Иногда для этого заводят отдельный журнал учета. Зачем нужно регистрировать письменные обращения работников, и кто это должен делать в компании — рассмотрим в нашей статье.

Зачем вести учет заявлений?

Заявления персонала являются юридическим документом и оказывают широкое влияние на решение различных вопросов в кадровой сфере. На бумаге сотрудник излагает просьбу или согласие о приеме на работу, предоставлении отпуска, увольнении, переводе и т. д. В законодательстве РФ о письменных обращениях рабочего к руководству в процессе трудовых отношений упоминается во многих нормативных актах. Особенно часто на них ссылаются в статьях ТК России.

В заявлении лицо лично описывает свой вопрос для согласования с работодателем. Во всех случаях обращения в нём обязательно присутствует:

  • название структурного подразделения;
  • занимаемые должности работодателя и сотрудника;
  • фамилии с инициалами руководителя и подчиненного;
  • дата составления документа;
  • личная подпись обращающегося лица.
  • Для удовлетворения или отказа в просьбе, изложенной рабочим на бумаге, документ рассматривается руководителем, которому он адресован. Начальник описывает принятое решение в резолюции, которая служит основанием к созданию и оглашению приказа по личному составу предприятия.

    При передаче письменного заявления от сотрудника к руководителю на нем указывают реквизиты о регистрационном номере и дате, когда человек сдал его в приемную. Запись о порядковом номере и дате получения данного документа от рабочего вносят в книгу регистрации.

    Кто и когда ведет учет?

    При внесении учетных записей в журнал происходит официальное подтверждение свершившегося факта получения письменного обращения от сотрудника. Фиксация даты приема с присвоением порядкового номера документу придает ему юридическую силу. До этого момента изложенные на бумаге мотивации по вопросам трудовых отношений между работником и руководством не имеют весомого значения.

    Заводить или нет такой журнал, должно быть указано в приказе о порядке ведения документации. Если организация имеет большой штат сотрудников, то его лучше оформить отдельным документом. Компаниям с небольшим штатным расписанием можно регистрировать заявления в журналах внутреннего учета движения документов.

    Регистрация заявлений при поступлении их к руководителю на рассмотрение и принятие решения проводится секретарем или работником отдела кадров. Ответственность за выполнение данной обязанности наступает по распоряжению руководства учреждения после ознакомления исполнителя под роспись.

    Нужно учесть, что срок хранения личных дел работников, утвержденный Росархивом 06.10.2000, установлен в 75 лет. Поэтому заявления, автобиографии, копии приказов и журналы учета подлежат архивации и хранению на протяжении указанного срока.

    Какие заявления регистрируются?

    Если документ поступил по почтовой рассылке, то его регистрируют как входящую корреспонденцию. В остальных случаях учетная запись вносится в книгу учета заявлений. К ним относятся такие обращения к руководству предприятия:

  • о приеме на работу;
  • об увольнении;
  • на отпуск;
  • об отгулах;
  • о переводе на другое рабочее место;
  • о других кадровых вопросах, связанных с трудовыми отношениями между сотрудниками и их работодателем.
  • О том, как узнать коды статистики по ИНН, вы можете прочесть тут.

    Порядок заполнения документа

    Поскольку общей унифицированной формы в трудовом законодательстве России не предусмотрено, то кадровые службы предприятий разрабатывают книгу в произвольной форме. Страницы в ней имеют вид таблиц, в которые построчно вносят данные о каждом полученном заявлении. В строку записывается следующая информация:

  • номер по порядку и дата получения письменного обращения;
  • занимаемая должность и ФИО заявителя;
  • кратко излагают смысл документа (об увольнении, отпуске, отгуле, и т. д.);
  • содержание вынесенной резолюции руководителя.
  • В книгу вносятся только такие графы, которые необходимы для дальнейшей работы. Учетные записи вносят постепенно, в порядке поступления каждого очередного документа и датируют числом предъявления его к рассмотрению.

    Журнал шнуруется с указанием в заверительной надписи, сколько страниц в нем пронумеровано.

    znaydelo.ru

    Журнал регистрации заявлений работников

    Формат: 210 х 288 (вертикальный)
    64 страницы
    Обложка: золотистый картон
    Cъемная обложка из прозрачного ПВХ
    Отверстия для шнуровки и архивации

    Журнал регистрации заявлений работников — применяется для учета заявлений, поданных работниками.

    Пример заполнения основного раздела журнала:

    Заявления работников охватывают сферу кадровых вопросов, такие как принятие на работу, предоставлении отпуска, переводе, увольнение и т.д. ТК РФ содержит многочисленные упоминания об этом документе, например: в статьях 80, 89, 122, 124, 126, 127, 128, 131, 229.1. ТК РФ и другие.

    Личное заявление работника по кадровым вопросам (о приеме, переводе, увольнении и так далее) пишется, как правило, от руки, в произвольной форме. В заявлении указываются: наименование структурного подразделения, наименование вида документа, дата, адресат (должность, фамилия, инициалы руководителя организации или работодателя), текст, дата документа, личная подпись, расшифровка подписи.

    Заявление подписывается автором и передается руководству для принятия решения. Решение руководства выражается резолюцией. Заявление с резолюцией служит основанием к изданию приказа по личному составу или другого документа (письма автору о принятии решения, приказа о проведении экспертизы, проверки и тому подобное).

    Обязательными реквизитами заявления являются: наименование вида документа, дата, регистрационный номер, адресат, фамилия, должность заявителя и структурное подразделение, в котором он работает, (иногда указывается адрес заявителя: индекс, адрес места жительства, телефон), текст, подпись.

    Регистрация – подтверждение факта создания или получения документа в определенное время (день) путем внесения его в регистрационную форму с присвоением номера и записью основных данных о документе. Как вытекает из определения, регистрация прежде всего придает юридическую силу документу, т.к. фиксирует факт его создания или получения. Пока документ не зарегистрирован, не получил своего номера, он не оформлен и как бы еще не существует.

    Обратите внимание, что в соответствии с ст. 337 Перечня типовых управленческих документов, образующихся в деятельности организаций, с указанием сроков хранения, утв. Росархивом 06.10.00, для Личных дел (заявлений, автобиографии, копий приказов и выписки из них, копий личных документов, характеристик, листков по учету кадров, анкет, аттестационных листов и др.) работников установлен срок хранения 75 лет, а для аналогичных документов руководителя организации; членов руководящих, исполнительных, контрольных органов организации; работников, имеющих государственные и иные звания, премии, награды, ученые степени и звания, срок хранения — постоянно.

    Полезная информация:

    Какие требования предъявляются к кадровым журналам учета, и как должен быть оформлен журнал в соответствии с этими требованиями, смотрите в нашем видеоролике.

    ВАЖНО: Журнал учета заявлений работников НЕ прошнурован, а лишь подготовлен для шнуровки: журнал имеет сквозные отверстия и надпись-заверитель на последней странице журнала.

    www.hr-ok.ru

    Журнал приема заявлений в первый класс

    210×280 мм)
    Переплет: Мягкая обложка
    Способ скрепления: Скрепка
    10 причин почему журналы покупают у нас! Страниц: 10 (листов: 20 ) ( Рекомендуется 48 страниц )

    Вы получаете печатную продукцию пронумерованной, прошнурованной и подготовленной для скрепления печатью в соответствии с действующими нормативными документами:

    Стоимость работ по прошнуровке и скреплению составляет 45 руб.

    Нумерация страниц начинается с титульного листа до последней страницы журнала. Номера страниц расположены в нижних углах журнала.

    Отверстия для прошивки ?

    Блок журнала пробивается двумя отвертиями диаметром 6 мм, которые расположенны на расстоянии 80 мм друг от друга, со стороны корешка по среденине журнала.

    Прошнуровать страницы и скрепить печатью ?

    Прошнуровка журнала осуществляется специальной лавсановой нитью, продетой через отверстия дырокола. Закрепляется картонной вставкой и наклейкой для печати.

    Сделать тиснение на обложке: ?

    Название журнала полностью переносится методом тиснения на обложку в основном используется золотая фольга (но также имеется в наличии серебрянная,синяя, красная ). Можно произвести тиснение: название организации , логотип, любые комбинациии букв, цифр и рисунков.

    Стоимость работ по тиснению составляет 80 руб.


    Шариковая ручка на веревке крепится к обложке журнала

    Эта опция подойдет для журналов которые заполняют разные люди, или журнал находится в общедоступном месте. Например книга отзывов и предложений, журналы приема и сдачи, и т.д.

    Обложка переплета изготавливается из плотной бумаги плотностью 160 г/м2, по Вашему желанию обложку можно заламинировать.

    После того, как обложка готова и блок отпечатан, происходит их скрепление на скрепку, а если в блоке больше 60 страниц, то скрепление осуществляется на термоклеевой машине.

    Мягкий переплет из-за простоты исполнения и доступной цены является наиболее популярным и одним из самых доступных видов переплета.

    Цвет обложки: белая

    Ламинировать обложку: ?
    Ламинирование — это покрытие полиграфической продукции пленкой. Ламинация позволит надолго сохранить привлекательный внешний вид полиграфической продукции и надежно защитит ее от загрязнения и механических повреждений. Мы выполняем односторонную и двухстороннюю ламинацию до формата А1 на специальных устройствах — ламинаторах. Основное назначение горячего ламинирования — защита изображения от различных внешних воздействий, к каковым могут относиться пролитый кофе, всевозможные попытки помять, соскоблить, исцарапать изображение, влажная уборка помещений, дождь, снег. Но опытные пользователи знают и о другом ценном свойстве ламинации: оно может значительно улучшить качество изображения. При использовании глянцевых пленок изображение «проявляется» краски становятся более контрастными и сочными. Благодаря эффекту «проявления» недорогая бумага с ламинированием приобретает вид роскошной фотобумаги.

    Твердый переплет — отличается высокими эксплуатационными характеристиками и выглядит наиболее эстетически привлекательным. По Вашему желанию на обложке можно выполнить тиснение.

    Мы изготавливаем журналы в двух вариантах твердого переплета 7БЦ — швейное скрепление, и 7Б термоклеевое скрепление.

    Разница между этими видами скрепления заключается в том что при швейном скреплении блоки журнала дополнительно прошиваются нитками и наклеивается корешковый материал, что дает переплету дополнительную прочность.

    В обложке журнала пробиваются отверстия для прошивки и устанавливаются металлические кольца. Что существенно повышает прочность обложки и устойчивость от протирания нитью, которой прошит журнал.

    Стоимость работ по установке люверсов составляет 60 руб.



    Цвет обложки: бумвинил синий

    Бумвинил

    www.centrmag.ru

    Журнал регистрации заявлений

    ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации» от 22.10.2004 г. N 125-ФЗ предусматривает, что государственные органы, органы местного самоуправления, организации и граждане, занимающиеся предпринимательской деятельностью без образования юридического лица, обязаны обеспечивать сохранность архивных документов, в том числе документов по личному составу, в течение сроков их хранения, установленных федеральными законами и иными нормативными актами РФ. Журналы регистрации заявлений необходимы для фиксации письменных обращений. Как правило, такой документ применяется на предприятиях для учета заявлений работников.

    Как оформить журнал регистрации заявлений: образец

    В журнале регистрации заявлений отмечаются все заявления, поступающие от работников: на увольнение, переводы, отпуска, материальную помощь.

    Журнал регистрации заявлений не имеет унифицированной формы, предусмотренной трудовым законодательством, поэтому кадровые специалисты оформляют его в произвольной форме. Как правило, журнал оформляется в виде таблицы, где каждая строка несет информацию об отдельном документе. Обычно в документ вносятся такие данные:

    • порядковый номер заявления (может служить и регистрационным номером);
    • дата обращения;
    • должность и фамилия автора;
    • резолюция руководителя на данном заявлении или номер соответствующего приказа.

    Журнал регистрации заявлений обычно ведется кадровым работником, но эта обязанность может быть возложена на сотрудника делопроизводства.

    Срок хранения журнала составляет 5 лет (ст. 258 «Перечня типовых управленческих, архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков хранения» от 25 августа 2010 г.).

    Чтобы скачать журнал регистрации заявлений, заполните шаблон и выберите подходящий формат.

    www.freshdoc.ru

    Журнал приема заявлений о приеме в образовательную организацию.

    + Дата публикации: — 10.09.2017 — 1814 Просмотров

    Родитель (законный представитель) приходит в школу на прием к директору. Образовательная организация может осуществлять прием указанного заявления в форме электронного документа с использованием.

    Исправление сведений, содержащихся во всех формах документов по зачислению детей, допустимо исключительно путем зачеркивания неверных сведений тонкой линией, с указанием даты исправления и подписи лица, внесшего исправление. На первое число каждого месяца руководитель ДОУ, имеющего очередность, обязан предоставить в Комитет по образованию сведения о количественном составе каждой возрастной группы, а также принятых и выбывших за отчетный период детях по форме согласно приложению № 7.

    При приеме детей руководитель ДОУ обязан ознакомить родителей (законных представителей) с Уставом, лицензией на право ведения образовательной деятельности и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса. При приеме детей в обязательном порядке заключается договор между образовательным учреждением и родителями (законными представителями) в двух экземплярах с выдачей одного экземпляра родителям (законным представителям). Договор включает в себя взаимные права, обязанности и ответственность сторон, возникающие в процессе воспитания, обучения, развития, присмотра, ухода и оздоровления детей, длительность пребывания ребенка в образовательном учреждении.

    Перевод детей из ДОУ в другое образовательное учреждение, реализующее основную образовательную программу дошкольного образования, производится по письменному заявлению родителей (законных представителей), при согласии этого образовательного учреждения. Отчисление детей из ДОУ оформляется приказом руководителя на основании заявления родителей (законных представителей) или медицинского заключения о состоянии здоровья ребенка, препятствующего его дальнейшему пребыванию в данном образовательном учреждении. Иных случаев по заявлению родителей (законных представителей).

    Журнал выдачи направлений на устройство ребенка в образовательное учреждение, реализующее основные общеобразовательные программы дошкольного образования (Приложение № 4). Копии документов, подтверждающих право на внеочередное предоставление места. Контроль за комплектованием ДОУ и соблюдением настоящего Положения осуществляет администрация Аларского района. Спорные вопросы, возникающие между родителями (законными представителями) детей и руководителями ДОУ разрешаются Комитетом по образованию МО «Аларский район»,администрацией МО «Аларский район».

    Желаемый год зачисления ребенка в ДОУ __________ 6. Настоящее Положение регулирует порядок комплектования воспитанниками муниципального дошкольного образовательного учреждения Идеальский детский сад (далее-ДОУ) (далее-Положение).

    В ДОУ принимаются дети в возрасте от 2 месяцев до 7 лет независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения.

    Количество групп в ДОУ определяет Учредитель исходя из их предельной наполняемости. Выдача родителям (законным представителям) направлений на устройство ребенка в группу определенной направленности специалистом Комитета. Формирование заведующим ДОУ контингента детей в пределах оговоренных в лицензии. Комплектование групп производится ежегодно в срок с 1 июня до 15 августа текущего года.

    В остальное время проводится доукомплектование высвобождающихся по различным причинам мест. Заведующий издает приказ о зачислении детей, направленных Комитетом по образованию, в определенную возрастную группу на основании направления и заявления родителей (законных представителей). В случае отсутствия очередности на устройство детей в ДОУ, заведующий самостоятельно осуществляет прием и регистрацию заявлений родителей (законных представителей), формирование контингента детей, доукомплектование высвобождающихся по различным причинам мест. Документа или его копии, подтверждающих основания для получения льгот при зачислении ребенка в ДОУ (приложение1).

    Комплектование групп детьми ведется в порядке очередности поступления заявлений родителей (законных представителей), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4. Категории граждан, которые имеют право на внеочередное и первоочередное предоставление мест для их детей в ДОУ, а также перечень необходимых документов, для подтверждения имеющихся льгот указан в таблице 1 к Порядку. Детям одиноких родителей, при предъявлении справки из органов записи актов гражданского состояния по форме №25.

    При приеме детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов в Детские сады любого вида Детский сад обязан обеспечить необходимые условия для организации коррекционной работы. Направленность формируемых и (или) открываемых групп определяет образовательное учреждение по согласованию с учредителем. Решение о том, кто из детей направляется в текущем году на устройство в ДОУ, имеющие очередность, принимается на Комиссии с учетом максимального удовлетворения потребностей населения, данных руководителей о количестве высвобождаемых или имеющихся мест. Состав Комиссии ежегодно утверждается приказом председателя Комитета по образованию – председателем Комиссии.

    В состав Комиссии могут входить представители учредителя, работники Комитета по образованию, руководители образовательных учреждений, представители общественности. Формирование групп производится в соответствии с нормативами предельной наполняемости, установленными Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, в пределах оговоренной лицензией квоты. Комплектование групп детьми ведется в порядке очередности поступления заявлений родителей (законных представителей), за исключением случаев, предусмотренных пункту 3.

    Дети, один из родителей которых является инвалидом.

    Дети судей, прокуроров, следователей прокуратуры. Дети военнослужащих по месту жительства их семей. Дети сотрудников милиции, в том числепогибших (умерших) в связи с осуществлением служебной деятельности либо умерших до истечения одного года после увольнения со службы вследствие ранения (контузии), заболевания, полученных в период прохождения службы, а также детям сотрудников милиции, получивших в связи с осуществлением служебной деятельности телесные повреждения, исключающие для них возможность дальнейшего прохождения службы. Дети погибших (пропавших без вести), умерших, ставших инвалидами военнослужащих и сотрудников федеральных органов исполнительной власти, участвовавших в выполнении задач по обеспечению безопасности и защите граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Южной Осетии и Абхазии.

    Дети граждан, получивших или перенесших лучевую болезнь, другие заболевания, инвалидов вследствие чернобыльской катастрофы. Дети граждан, эвакуированных из зоны отчуждения и переселенных (переселяемых) из зоны отселения. Иные лица в соответствии с законодательством Российской Федерации. Списки детей, направляемых на устройство в ДОУ, имеющих очередность, вывешиваются в Комитете по образованию МО «Аларский район». Руководители ДОУ, имеющих очередность, сообщают родителям (законным представителям) детей, попавшим в списки на устройство в их образовательное учреждение в текущем году, о необходимости получить в Комитете по образованию Направление на устройство ребенка в образовательное учреждение, реализующее основные общеобразовательные программы дошкольного образования (далее – Направление) по форме согласно приложению № 3.

    Выдача Направлений фиксируется в Журнале выдачи направлений на устройство ребенка в образовательное учреждение, реализующее основные общеобразовательные программы дошкольного образования по форме согласно приложению № 4. При получении Направления родителям (законным представителям) необходимо зарегистрировать его в ДОУ, в течение 5 рабочих дней. Отметка о регистрации производится руководителем в Журнале регистрации направлений на устройство ребенка в образовательное учреждение, реализующее основные общеобразовательные программы дошкольного образования по форме согласно приложению № 5.

    В случае неявки родителей (законных представителей) за Направлением в Комитет по образованию и (или) на регистрацию в образовательное учреждение без уважительной причины до 1 сентября текущего года, место их ребенка переходит в порядке очереди другому ребенку. Руководитель образовательного учреждения обязан проинформировать Комитет по образованию о таких случаях. Уважительной причиной признается: болезнь ребенка или родителей (законных представителей), их отсутствие по месту жительства по причине отъезда за пределы района.

    Родители (законные представители) имеют право выбора образовательного учреждения. Прием и регистрация заявлений родителей (законных представителей) в Комитете по образованию МО «Аларский раон», ДОУ не является обязательным основанием для предоставления места ребенку.

    При отсутствии свободных мест или по показаниям врача родителям (законным представителям) может быть отказано в приеме ребенка в ДОУ. Инвалиды вследствие чернобыльской катастрофы – копию соответствующего удостоверения. Ежегодно до 1 сентября руководитель ДОУ издает приказ о зачислении вновь поступивших детей, утверждает количественный состав сформированных или открытых групп. При поступлении ребенка в ДОУ в течение года издается приказ о его зачислении. Отчисление детей также оформляется приказом руководителя. Обязательной документацией по комплектованию ДОУ являются списки детей по группам, утвержденные руководителем.

    В ДОУ ведется Книга учета движения детей по форме согласно приложению № 6. Она предназначена для регистрации сведений о детях и родителях (законных представителях), контроля за движением контингента детей. Книга должна быть прошнурована, пронумерована и скреплена печатью. Ежегодно на 1 сентября руководитель ДОУ обязан подвести итоги за прошедший учебный год и зафиксировать в Книге учета движения детей сколько дошкольников принято в образовательное учреждение в течение учебного года, сколько выбыло (в школу и по другим причинам).

    Исправление сведений, содержащихся во всех формах документов по зачислению детей, допустимо исключительно путем зачеркивания неверных сведений тонкой линией, с указанием даты исправления и подписи лица, внесшего исправление.

    На первое число каждого месяца руководитель ДОУ, имеющего очередность, обязан предоставить в Комитет по образованию сведения о количественном составе каждой возрастной группы, а также принятых и выбывших за отчетный период детях по форме согласно приложению № 7. При приеме детей руководитель ДОУ обязан ознакомить родителей (законных представителей) с Уставом, лицензией на право ведения образовательной деятельности и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

    При приеме детей в обязательном порядке заключается договор между образовательным учреждением и родителями (законными представителями) в двух экземплярах с выдачей одного экземпляра родителям (законным представителям). Договор включает в себя взаимные права, обязанности и ответственность сторон, возникающие в процессе воспитания, обучения, развития, присмотра, ухода и оздоровления детей, длительность пребывания ребенка в образовательном учреждении.

    Перевод детей из ДОУ в другое образовательное учреждение, реализующее основную образовательную программу дошкольного образования, производится по письменному заявлению родителей (законных представителей), при согласии этого образовательного учреждения.

    Отчисление детей из ДОУ оформляется приказом руководителя на основании заявления родителей (законных представителей) или медицинского заключения о состоянии здоровья ребенка, препятствующего его дальнейшему пребыванию в данном образовательном учреждении. Иных случаев по заявлению родителей (законных представителей). Журнал выдачи направлений на устройство ребенка в образовательное учреждение, реализующее основные общеобразовательные программы дошкольного образования (Приложение № 4).

    Копии документов, подтверждающих право на внеочередное предоставление места. Контроль за комплектованием ДОУ и соблюдением настоящего Положения осуществляет администрация Аларского района. Спорные вопросы, возникающие между родителями (законными представителями) детей и руководителями ДОУ разрешаются Комитетом по образованию МО «Аларский район»,администрацией МО «Аларский район». Желаемый год зачисления ребенка в ДОУ __________ 6. Настоящее Положение регулирует порядок комплектования воспитанниками муниципального дошкольного образовательного учреждения Идеальский детский сад (далее-ДОУ) (далее-Положение).

    Комплектование ДОУ воспитанниками основывается на принципах открытости, демократичности, выбора образовательных программ родителями (законными представителями). Обеспечение максимального числа нуждающихся семей местами в ДОУ и сокращение очереди, детей состоящих на учете для определения в дошкольные образовательные учреждения. Консультирует граждан, рассматривает спорные вопросы по приему и отчислению детей. Ежемесячно предоставляют в Комитет по образованию МО «Аларский район» сведения о количественном составе каждой возрастной группы, принятых и выбывших за отчетный период детях.

    В ДОУ принимаются дети в возрасте от 2 месяцев до 7 лет независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения. Количество групп в ДОУ определяет Учредитель исходя из их предельной наполняемости.

    Выдача родителям (законным представителям) направлений на устройство ребенка в группу определенной направленности специалистом Комитета. Формирование заведующим ДОУ контингента детей в пределах оговоренных в лицензии. Комплектование групп производится ежегодно в срок с 1 июня до 15 августа текущего года. В остальное время проводится доукомплектование высвобождающихся по различным причинам мест. Заведующий издает приказ о зачислении детей, направленных Комитетом по образованию, в определенную возрастную группу на основании направления и заявления родителей (законных представителей).

    В случае отсутствия очередности на устройство детей в ДОУ, заведующий самостоятельно осуществляет прием и регистрацию заявлений родителей (законных представителей), формирование контингента детей, доукомплектование высвобождающихся по различным причинам мест. Документа или его копии, подтверждающих основания для получения льгот при зачислении ребенка в ДОУ (приложение1). Комплектование групп детьми ведется в порядке очередности поступления заявлений родителей (законных представителей), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4.

    Категории граждан, которые имеют право на внеочередное и первоочередное предоставление мест для их детей в ДОУ, а также перечень необходимых документов, для подтверждения имеющихся льгот указан в таблице 1 к Порядку. Детям одиноких родителей, при предъявлении справки из органов записи актов гражданского состояния по форме №25.

    При приеме детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов в Детские сады любого вида Детский сад обязан обеспечить необходимые условия для организации коррекционной работы. Направленность формируемых и (или) открываемых групп определяет образовательное учреждение по согласованию с учредителем. Решение о том, кто из детей направляется в текущем году на устройство в ДОУ, имеющие очередность, принимается на Комиссии с учетом максимального удовлетворения потребностей населения, данных руководителей о количестве высвобождаемых или имеющихся мест.

    Состав Комиссии ежегодно утверждается приказом председателя Комитета по образованию – председателем Комиссии. В состав Комиссии могут входить представители учредителя, работники Комитета по образованию, руководители образовательных учреждений, представители общественности.

    Формирование групп производится в соответствии с нормативами предельной наполняемости, установленными Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, в пределах оговоренной лицензией квоты. Комплектование групп детьми ведется в порядке очередности поступления заявлений родителей (законных представителей), за исключением случаев, предусмотренных пункту 3. Дети, один из родителей которых является инвалидом. Дети судей, прокуроров, следователей прокуратуры. Дети военнослужащих по месту жительства их семей. Дети сотрудников милиции, в том числепогибших (умерших) в связи с осуществлением служебной деятельности либо умерших до истечения одного года после увольнения со службы вследствие ранения (контузии), заболевания, полученных в период прохождения службы, а также детям сотрудников милиции, получивших в связи с осуществлением служебной деятельности телесные повреждения, исключающие для них возможность дальнейшего прохождения службы.

    Дети погибших (пропавших без вести), умерших, ставших инвалидами военнослужащих и сотрудников федеральных органов исполнительной власти, участвовавших в выполнении задач по обеспечению безопасности и защите граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Южной Осетии и Абхазии. Дети граждан, получивших или перенесших лучевую болезнь, другие заболевания, инвалидов вследствие чернобыльской катастрофы. Дети граждан, эвакуированных из зоны отчуждения и переселенных (переселяемых) из зоны отселения. Иные лица в соответствии с законодательством Российской Федерации.

    Списки детей, направляемых на устройство в ДОУ, имеющих очередность, вывешиваются в Комитете по образованию МО «Аларский район».

    ansaemind.mactojar.tk