Полезные статьи

Выплата пенсии введение

Оглавление:

Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 424-ФЗ «О накопительной пенсии» (с изменениями и дополнениями)

Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 424-ФЗ
«О накопительной пенсии»

С изменениями и дополнениями от:

23 мая 2016 г., 7 марта 2018 г.

Принят Государственной Думой 23 декабря 2013 года

Одобрен Советом Федерации 25 декабря 2013 года

См. комментарии к настоящему Федеральному закону

Президент Российской Федерации

Москва, Кремль
28 декабря 2013 года
N 424-ФЗ

Накопительная пенсия становится самостоятельным видом пенсии (а не одной из составляющих трудовой пенсии).

Порядок установления и выплаты накопительной пенсии в целом соответствует прежним условиям. Накопительная пенсия устанавливается лицам, имеющим право на страховую пенсию по старости, при наличии у них пенсионных накоплений в ПФР или НПФ.

Размер пенсии определяется исходя из суммы накоплений и величины ожидаемого периода выплаты накопительной пенсии. Последний до 2016 г. составляет 19 лет. После этой даты он будет ежегодно определяться федеральным законом на основании статистических данных о продолжительности жизни получателей накопительной пенсии.

В пенсионные накопления входят страховые взносы на накопительную пенсию (включая дополнительные, взносы работодателя, по программе софинансирования), направленные на эти цели средства материнского капитала и доходы от их инвестирования.

Для тех, кто обратится за накопительной пенсией в более позднем возрасте, предусмотрены льготные условия исчисления ее размера (сокращение ожидаемого периода выплаты).

Предусмотрена корректировка пенсии по результатам инвестирования средств выплатного резерва.

В случае смерти лица его пенсионные накопления выплачиваются его правопреемникам.

Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2015 г. При этом получатели накопительной части трудовой пенсии будут автоматически переведены на получение накопительной пенсии (без подачи каких-либо заявлений).

Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 424-ФЗ «О накопительной пенсии»

Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2015 г.

Текст Федерального закона опубликован в «Российской газете» от 30 декабря 2013 г. N 295, на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru) 30 декабря 2013 г., в Собрании законодательства Российской Федерации от 30 декабря 2013 г. N 52 (часть I) ст. 6989

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

Федеральный закон от 7 марта 2018 г. N 56-ФЗ

Изменения вступают в силу с 7 марта 2018 г.

Федеральный закон от 23 мая 2016 г. N 143-ФЗ

Изменения вступают в силу с 1 января 2017 г.

base.garant.ru

Статьи рубрики «Военные пенсии»

Пенсионные выплаты военным — особая тема, требующая понимания специфики и условий службы. Многие офицеры к моменту выхода на пенсию не обзавелись ни жильём, ни какой-либо мебелью и прочим домашним имуществом, и, по сути, начинают всё с нуля. Вполне справедливо, чтобы такие пенсионеры получали чуть больше, чем обычно, чтобы иметь возможность как-то устроиться на гражданке.

Понятна заинтересованность военных пенсионеров в планах правительства относительно размеров их пенсий — у многих ипотека, кредиты, без которых нынче пенсионеру трудно. Рост цен, падение экономики не может не волновать тех, кто полностью зависит от состояния финансов в стране.

Всех интересует, будет ли произведена индексация военных пенсий в 2018 году. На этот вопрос можно определённо сказать — на 2% однозначно, поскольку такая цифра определена законодательно. Но это не решит проблем, поскольку инфляция движется гораздо быстрее. Учитывая намерения правительства перед самым началом кризиса увеличить пенсии военным на 20%, на сегодняшний день индексация нужна на размер, по меньшей мере, такой же.

Сложность общей экономической ситуации и истощённость Пенсионного фонда РФ вынуждают принимать непопулярные решения. Больной вопрос индексации пенсий постоянно муссируется в СМИ, прогнозы поступают противоречивые. Военные пенсионеры, как люди дисциплинированные и понимающие необходимость таких действий, относятся к ситуации как к вынужденному ожиданию.

До 8 ноября 2016 года говорилось, что разовая выплата военным пенсионерам 5000 рублей производиться не будет, так как гражданские пенсионеры получают деньги по линии ПФР, а военные — по линии Министерства обороны, их пенсия финансируется из других фондов. При этом, те военные пенсионеры, кто после увольнения из рядов РА устроился на работу и производил отчисления по ОПС , в ряде случаев имели право на эту выплату.

8.11.2016 года, Владимир Путин поручил правительству внести изменения в законопроект о единовременном пособии. Теперь оно будет положено военным пенсионерам и приравненным к ним категориям.

Об изменении значений понижающего коэффициента военных пенсий пока тоже разговор не ведётся, так как вопрос сложный и требует как минимум стабилизации общей экономической ситуации. Ожидания в целом оправдываются, некоторые позиции улучшили свои значения и движутся вперёд, но говорить о полном успехе слишком рано.

Поэтому окончательного решения о повышении пенсий военнослужащих пока не принято, хотя обсуждения ведутся постоянно и вопрос не закрыт. Есть определённые поводы для оптимизма, например, введение программы «Эффективная армия», которая значительно упорядочила состояние финансов в РА и увеличила объём военной казны на несколько миллиардов рублей.

В целом, существенных изменений пенсионных выплат военным в ближайшее время ожидать не приходится, наиболее реальным для перемен видится период середина — вторая половина 2018 года. Если не помешают общие экономические и политические факторы, этот период должен принести ощутимые перемены в финансовом положении страны, и, как следствие, в состоянии пенсионного обеспечения военных.

opensii.info

Скачать образец бесплатно. Заявление правопреемника о выплате средств пенсионных накоплений учтенных на пенсионном счете накопительной пенсии умершего застрахованного лица

Порядок выплаты средств пенсионных накоплений утвержден постановлением Правительства РФ от 3 ноября 2007 года № 741 «Об утверждении Правил выплаты Пенсионным фондом Российской Федерации правопреемникам умершего застрахованного лица средств пенсионных накоплений, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета».

Застрахованное лицо имеет право в любое время подать в ПФР или в НПФ, в зависимости от того, где формируется накопительная часть трудовой пенсии, заявление о распределении средств пенсионных накоплений, указав в нем своих правопреемников и то, в каких долях будут распределяться между ними накопления в случае его смерти.

В случае смерти застрахованного лица до момента назначения ему накопительной части трудовой пенсии или до перерасчета ее с учетом дополнительных пенсионных накоплений, средства пенсионных накоплений, учтенные в специальной части его индивидуального лицевого счета, выплачиваются правопреемникам.

Выплата средств пенсионных накоплений осуществляется ПФР или НПФ в зависимости от того, где умершим застрахованным лицом формировалась накопительная часть трудовой пенсии на дату его смерти.

Выплата средств родственникам умершего застрахованного лица одной очереди осуществляется в равных долях. Следует отметить, что выплата производится в первую очередь — детям, в том числе усыновленным, супругу и родителям (усыновителям), во вторую очередь — братьям, сестрам, дедушкам, бабушкам и внукам.

Родственники второй очереди имеют право на получение средств, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета умершего кормильца, только при отсутствии родственников первой очереди.

Выплата правопреемникам умершего застрахованного лица осуществляется при условии обращения за указанной выплатой в органы Пенсионного фонда Российской Федерации в течение шести месяцев со дня смерти застрахованного лица.

Срок обращения за выплатой правопреемникам умершего застрахованного лица может быть восстановлен в судебном порядке по заявлению правопреемника умершего застрахованного лица, пропустившего срок.

Обращение правопреемников за выплатой средств пенсионных накоплений или с отказом от получения средств осуществляется путем подачи в районное Управление Пенсионного фонда заявления установленного образца.

К заявлению прилагаются подлинники или нотариально заверенные копии документов. Заявление о выплате средств пенсионных накоплений и документы можно подать лично.

www.pravcons.ru

Выход мужчин на пенсию

В Российской Федерации мужчины и женщины имеют несколько различные условия назначения трудовой (страховой) пенсии. Главное различие связанно с установленным законодательно возрастом выхода на пенсию: для женщин он составляет 55 лет, а для мужчин — 60. Также при назначении досрочных пенсий в основном пенсионный возраст мужчин и женщин разнится в пять лет.

Некоторые граждане считают, что данная разница несправедлива, так как среднестатистическая продолжительность жизни мужчин (66 лет) значительно ниже женской (76 лет), а пенсионный возраст у первых наоборот выше.

Сейчас Минфин уже выразил свои предложения, связанные с увеличением возраста выхода на пенсию до 65 лет и сообщил, что его необходимо сравнять для обоих полов. Тем не менее, вопрос о пенсионном обеспечении для мужчин стоит довольно остро, так как принято, что именно мужское население является кормильцами своих семей, а в случае потери трудоспособности единственным доходом для них останется пенсия, и важно знать, какой она будет, когда ее можно получить и какие условия при этом необходимо соблюсти.

Условия назначения страховой (трудовой) пенсии

До 1 января 2015 года такого понятия, как страховая пенсия, не было предусмотрено законодательством — была страховая часть трудовой пенсии. Теперь, после реформирования пенсионной системы, с 2015 года правильнее будет сказать, что трудовая пенсия как понятие упразднена, а на ее месте возникли два новых вида пенсии, выплачивающихся отдельно друг от друга — страховая и накопительная.

Основным документом, регламентирующим назначение, исчисление и выплату страховых пенсий с 2015 годя является Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ.

Законом «О страховых пенсиях», предусмотрено 3 вида страховых (трудовых) пенсий:

  • по старости;
  • по инвалидности (назначается инвалидам I, II и III групп при наличии страхового стажа);
  • по потере кормильца (если установлен факт нахождения на иждивении у застрахованного лица).
  • Иногда пенсия по случаю потери кормильца не рассматривается, т.к. мужчины зачастую сами мужчины являются таковыми.

    Для того, чтобы мужчине назначили страховую пенсию по старости, он должен соответствовать трем требованиям, описанных в ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях»:

  • достижение пенсионного возраста;
  • наличие необходимого страхового стажа — периодов, когда в Пенсионный фонд России (ПФР) производились страховые взносы работодателями гражданина;
  • наличие необходимого количества пенсионных баллов(или индивидуального пенсионного коэффициента).
  • Во сколько лет уходят на пенсию мужчины?

    Вышеупомянутый закон определяет так называемый общеустановленный пенсионный возраст выхода на страховую пенсию по старости для мужчин — 60 лет. В случае достижения этого возраста, а также соблюдения требований по двум другим условиям (наличие страхового стажа и необходимого количества пенсионных баллов), мужчина вправе подать документы в территориальный орган Пенсионного фонда России и получить назначение страховой пенсии по старости.

    Однако при осуществлении трудовой деятельности, которая может негативно отражаться на состоянии здоровья (подземная работа, в горячих цехах и т.п.), мужчинам может назначаться пенсия досрочно, т.е. ранее 60 лет. При этом в некоторых случаях могут предъявляться и определенные требования к стажу.

    Новости повышения пенсионного возраста в России

    В апреле 2016 года Министерством финансов РФ было внесено предложение о повышении пенсионного возраста и для мужчин, и для женщин до 65 лет. Однако, как и в случае с требуемыми страховым стажем и суммой ИПК, это введение планируется применять постепенно, с шагом в полгода-год ежегодно. Однако даже в правительстве не все встретили это предложение с энтузиазмом — Министерство труда заявило, что около двух третей трудящихся против повышения пенсионного возраста.

    Стоит отметить, что уже делаются определенные шаги в направлении ужесточения требований к потенциальным пенсионерам. Например, в мае 2016 года президентом РФ В.В. Путиным был подписан указ о повышении пенсионного возраста для госслужащих до 65 и 63 лет (для мужчин и женщин соответственно) с 2017 года.

    Эксперты делают выводы, что это — первый шаг на пути к очередным переменам в пенсионном законодательстве, особенно учитывая внутренние и внешние факторы, давящие на Россию — инфляция, санкции и другие условия.

    Досрочный выход на пенсию мужчин

    Статьей 32 закона «О страховых пенсиях» определяются условия, при которых мужчина может выйти на страховую пенсию по старости досрочно:

  • лицам, получившим инвалидность по причине военной травмы — в этом случае мужчина может выйти на пенсию в 55 лет, при условии наличия страхового стажа не менее 25 лет;
  • при инвалидности по зрению — в 50 лет, если есть стаж от 15 лет и выше;
  • карликам и лилипутам, при наличии страхового стажа от 20 лет, — в 45 лет;
  • мужчинам, которые проработали на Крайнем севере (или районах, к нему приравненных) не менее 15 лет — в 55 лет;
  • оленеводам и т.д., проживающих в вышеуказанных местностях, и имеющим более 25 лет стажа — в 50 лет.

Пенсионные возрасты в других странах

Для того, чтобы понять, насколько справедлив существующий пенсионный возраст, требуется провести анализ возраста, когда мужчины выходят на пенсию в других странах. Схематично сравнение данных представлено в таблице ниже:

Как видно из таблицы, в большинстве развитых стран, таких как страны Европейского Союза, США, Японии и т.д. пенсионный возраст достаточно велик — в Японии он достигает 70 лет! Поэтому искать какой-то скрытый смысл в увеличении пенсионного возраста не стоит — наши законодатели идут по примеру своих зарубежных коллег.

Другое дело, что если сравнить среднюю продолжительность жизни в тех же России и Японии (при разнице в возрасте, при котором мужчины выходят на пенсию, составляющей 10 лет), можно увидеть довольно серьезное различие — 66 в России против 82 в Японии. О чем это говорит? О том, что если пенсионный возраст для мужчин все-таки увеличат до 65 лет, многие попросту не доживут до пенсии, как бы это печально не звучало. А в той же Японии по статистике после выхода на пенсию мужчины будут жить в среднем около 12 лет.

Разумеется, повышение пенсионного возраста Министерство финансов связывает с увеличением продолжительности жизни, однако, возможно, стоило бы немного подождать с нововведениями в пенсионной системе.

Какой необходим трудовой стаж для назначения пенсии?

До принятия Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ необходимый для назначения трудовой пенсии стаж был равен 5 годам. Однако после вступления в силу нового пенсионного законодательства требуемое количество стажа возрастает ежегодно на год с 2015 года — в 2018 оно уже равно 9 годам, а в 2024 году необходимый стаж для установления пенсионного обеспечения уже будет равен 15 годам.

Обратите внимание, что при назначении страховой пенсии по старости учитывается только страховой стаж, т.е. периоды, когда происходили отчисления в ПФР от работодателей. Это возможно только в том случае, если работник оформлен официально и зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования (имеет зеленую карточку — СНИЛС).

Какая будет пенсия, если нет трудового стажа?

Бывают случаи, когда граждане не устраивались официально и более того, не заключали никаких договоров, регламентировавших их трудовую деятельность, а работали, как это принято говорить, «на себя». Конечно, самым правильным в этом случае будет обратиться в ПФР с заявлением об уплате страховых взносов самостоятельно, однако не такое большое количество самозанятого населения, не имеющего статусов индивидуальных предпринимателей, проводят эту операцию, тем самым лишая себя страхового стажа (даже несмотря на то, что всю жизнь могли трудиться).

В этом случае единственная выплата, которая будет положена таким гражданам — это социальная пенсия. Этот вид пенсионных выплат не зависит от стажа, однако для того, чтобы получить назначение, возраст мужчины должен быть не 60, как в случае со страховой пенсией, а 65 лет.

Расчет размера страховой пенсии

Согласно статье 15 Федерального закона «О страховых пенсиях», размер страховой пенсии рассчитывается следующим образом:

СП = ФВ х К + ПК х С х К,

  • СП — размер страховой пенсии по старости;
  • ФВ — фиксированная выплата (аналог фиксированного базового размера, который был в формуле до 2015 года);
  • К — премиальные коэффициенты, которые начисляются на фиксированную выплату и пенсионные баллы в случае более позднего выхода на пенсию (при наличии на нее ранее приобретенного права);
  • ИПК — количество пенсионных баллов (сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов);
  • СИПК — стоимость одного балла.
  • С помощью электронных сервисов на официальном сайте ПФР можно узнать количество пенсионных баллов, которые в данный момент у Вас имеются, а также узнать прогноз суммы ИПК за год — исходя из зарплаты. Также о состоянии лицевого счета можно узнать через Единый портал госуслуг.

    Сумма баллов при выходе на пенсию в 2018 году гражданина Иванова составляет 95. Он уходит на пенсию вовремя, соответственно, никаких премиальных коэффициентов ему не положено. Продолжать работать он также не планирует. Фиксированная выплата в 2018 году равна 4982 руб. 9 коп., а стоимость 1 пенсионного коэффициента — 81,49 руб. Рассчитаем размер будущей пенсии:

    СП = 4982,9 + 95 × 81,49 = 12724,45 рублей.

    Документы в ПФР для оформления пенсии

    Согласно пунктам 2 и 6 приложения к Приказу Минтруда России от 28.11.2014 N 958н пакет документов, который необходим для оформления данной выплаты будет выглядеть следующим образом:

    1. паспорт;
    2. СНИЛС (свидетельство о регистрации в системе обязательного пенсионного страхования);
    3. заявление об установлении пенсии;
    4. трудовая книжка, договоры и другие документы, с помощью которых можно подтвердить страховой стаж;
    5. выписка из лицевого счета в системе ОПС.

    Если существуют условия, за счет которых размер выплат может увеличиться (например, работа в районах Крайнего Севера или занятость в сельхоз работах), необходимо будет представить соответствующие подтверждающие документы.

    Стоит отметить, что предоставление документов, которые находятся в госучреждениях, является задачей и обязанностью сотрудников пенсионного отделения. Другими словами, гражданин должен предоставить только те документы, которые ПФР не может запросить.

    Назначение и выплата пенсионного обеспечения

    Порядок оформления и выплат также отражен в Федеральном законе «О страховых пенсиях». По сути, он мало чем отличается от процедуры назначения трудовой пенсии — как было сказано выше, требуется собрать пакет документов, подтверждающих право на данный вид пенсионного обеспечения и представить его в территориальный орган ПФР. Далее в течение 10 дней со дня обращения (но не ранее получения прав на пенсию) заявление будет рассмотрено, а выплата назначена, причем бессрочно.

    В случае, когда необходимые документы не представлены гражданином, ему дается 3 месяца на то, чтобы дополнить пакет необходимыми бумагами — в этом случае назначение выплат будет происходить с момента подачи заявления, но если этот срок упущен — то оформят пенсию только по факту предоставления всего комплекта документов.

  • Выплаты могут осуществляться как через перевод на банковский счет (на книжку или на банковскую карту), так и доставляться по почте — причем пенсионер может сам выбрать, будет ли он сам приходить в почтовое отделение или ему будут приносить пенсию на дом.
  • В случае невозможности получить пенсию (болезнь и т.д), граждане вправе назначить доверенное лицо для получения выплат.
  • Заключение

    Несмотря на кажущуюся сложность новой пенсионной реформы, а также неизвестность, которая сопровождает новые законопроекты, вносимые на рассмотрение, безусловно, под влиянием экономических факторов (инфляция, санкции и т.д.), во всех нюансах при желании можно разобраться. Для того, чтобы с уверенностью смотреть в будущее, в первую очередь нужно уяснить для себя основные моменты, касаемые пенсионного обеспечения:

  • выше заработная плата — больше пенсия;
  • работайте официально: белая зарплата — ключ к большим страховым взносам, а значит и к увеличению размера будущих выплат;
  • планируете работать «на себя» — подайте заявление о добровольном вступлении в правоотношения по ОПС.
  • pensiology.ru

    Выплата пенсии введение

    До августовского перерасчета пенсий работающим пенсионерам остается чуть больше недели. Какой будет прибавка к пенсии в результате этого перерасчета? Как оценить ее размер?

    Вначале напомним основные положения, касающиеся работающих пенсионеров.

  • Перерасчет пенсии работающему пенсионеру – это изменение размера пенсии в связи с увеличением пенсионного капитала работника при условии, что гражданин легально трудился и работодатель перечислял за него страховые взносы в Пенсионный фонд России (ПФРФ).
  • Право на перерасчет страховой части трудовой пенсии по старости и по инвалидности возникает у пенсионера по истечении 12 полных месяцев после назначения пенсии или последнего перерасчета (корректировки), если он в это время продолжал трудовую деятельность, за которую работодатель перечислял страховые взносы в Пенсионный фонд России.

    Это означает, что если с момента оформления вами пенсии до 01 августа текущего года прошло менее года (12 полных месяцев), то ваша пенсия в текущем году перерасчитываться не будет. Это произойдет только в следующем году.

    Размер пенсии подлежит корректировке с 1 августа каждого года по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования на основании сведений о сумме страховых взносов, которые не были учтены при определении величины суммы расчетного пенсионного капитала для исчисления размера страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности при их назначении или перерасчете, или предыдущей корректировке.

    Заметим, что согласно этому положению перерасчет производится«по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования на основании сведений о сумме страховых взносов.» На практике это означает следующее — для расчетов размера прибавки к пенсии работающим пенсионерам в ПФ берут период не с 1 августа предыдущего года (даты предыдущего перерасчета) по июль текущего года, а период с 1 января по 31 декабря года, предшествующего перерасчету (т.е. данные за прошлый год — с января по декабрь) и лишь иногда периоды с начала второго квартала предществующего года по конец первого квартала текущего года. В территориальных отделениях ПФРФ на местах, где и производится перерасчет, объясняют это тем, что более поздние сведения не успевают к ним поступать от работодателей и обрабатываться. Получается, что задержка в отражении реального состояния индивидуальных лицевых счетов граждан (т.е. того, сколько денег поступило на формирование пенсионного капитала гражданина на текущую дату) составляет до полугода. Это потдверждает и опыт реального общения (наш и наших пользователей) с представителями территориальных отделений ПФ. Попросту говоря, если вы захотите узнать какая сумма накоплена в виде пенсионного капитала на вашем лицевом счету на сегодняшнюю дату, то ПФ этого сделать не сможет — у него она еще не отражена. У них есть информация только о том, какова сумма ваших пенсионных накоплений на дату, отстоящую от сегодняшнй на три-шесть предшествующих месяцев.

  • Перерасчет пенсий, а точнее начало выплат перерасчитанных пенсий происходит 1 августа каждого года.
  • В случае если гражданин захочет произвести перерасчет страховой части трудовой пенсии не с 1 августа, а с другой даты, то ему необходимо лично обратиться в Пенсионный фонд Российской Федерации с письменным заявлением об отказе от корректировки страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности.
  • Расчет размера прибавки к пенсии после августовского перерасчета.

    (для работающих пенсионеров, которым уже производился перерасчет)

  • Ситуация 1. Если вы знаете свой годовой заработок (начисленную вам заработную плату) за прошедший 2013 год (с 1 января по 31 декабря) и уверены, что ваш работодатель полностью перечислял 22% вашего заработка за этот период в ПФРФ, то формула расчета такова:
  • Прибавка к пенсии после перерасчета = (Годовой заработок * 0,16) / (228 — Кол. полных лет на пенсии *12).

    В этой формуле: 0,16 — доля отчислений от заработно платы (16 %), поступающая на финансирование страховой части пенсии; 228 — срок дожития (19 лет) в месяцах, который применяют при расчете размера пенсии и который уменьшается при определении суммы перерасчета на количество уже прожитых пенсионером лет.

    Пример. Пусть вы точно знаете, что начисленный вам годовой заработок за 2013 год составил 300 000 рублей. Вы работаете «в белую» и уверены, что со всех начисленных вам сумм ваш работодатель перечисляет в ПФРФ положенные 22 % от вашего заработка. С момента оформления пенсии прошло три полных года. Тогда прибавка к вашей пенсии после августовского перерасчета составит

    Прибавка к пенсии после августовского перерасчета = 300 000 * 0,16 / (228 — 3 * 12) = 250 рублей.

  • Ситуация 2. Если вы хорошо зарабатывали и ваш годовой заработок в 2013 году превысил 568 тысяч рублей (это соответствует среднемесячной зарплате в этот период, большей, чем 47 333 рубля), то формула перерасчета иная. 568 тысяч рублей — это так называемая предельная величина базы для начисления страховых взносов (в 2013 г.). Согласно действующим правилам на ИЛС работника перечисляется 16 % от сумм, не превышующих эту величину. С сумм, превышающих 568 тысяч рублей, в ПФРФ также идут отчисления, но в размере 10 %. Однако поступают они не на ИЛС гражданина, а в «общий котел» ПФ.
    Поэтому, для хорошо зарабатывающих и работающих пенсионеров формула расчета прибавки такова
  • Прибавка к пенсии после перерасчета = 568 000 * 0,16 / (228 — Кол. полных лет на пенсии *12).

    Пример. Годовой заработок работающего пенсионера составил в 2013 году 750 000 рублей. Он находится на пенсии два полных года. Его прибавка к пенсии после августовского перерасчета составит

    Прибавка к пенсии после августовского перерасчета = 568 000 * 0,16 / (228 — 2 *12) = 445 рубля 49 копеек.

  • Ситуация 3. Если вы не уверены в том, что ваш работодатель перечислял в ПФРФ в прошедшем году 22% от начисленной вам зарплаты или вы трудились в нескольких местах и не можете точно оценить свой годовой заработок, то на сайте Госуслуг можно запросить извещение о состоянии своего индивидуального лицевого счета (ИЛС), в котором указана точная сумма средств за 2013 год, поступившая в ПФРФ от работодателя. Тогда формула расчет прибавки будет такой
  • Прибавка к пенсии после перерасчета = Сумма средств поступивших за 2013 (из извещения) * (16/22) / (228 — Кол. полных лет на пенсии *12).

    В этой формуле множитель (16/22), применяемый к сумме, указанной в извещении, означает следующее — в извещении отражена сумма отчислений в размере 22 % от заработной платы. Однако она делится на две части — 16 % идет на увеличение пенсионного капитала гражданина и поступает на его персональный ИЛС, а 6% ПФ забирает в общий котел (в том числе на выплату ФБР). Все остальные цифры в формуле аналогичны ранее описанным.

    Пример. Вы получили на сайте Госуслуг выписку — извещение о состоянии вашего лицевого счета. Сумма средств поступивших за 2013 год в ней оказалась равной 78 960 рублей (правый нижний угол таблицы).

    ИЗВЕЩЕНИЕ О СОСТОЯНИИ ИНДИВИДУАЛЬНОГО ЛИЦЕВОГО СЧЕТА

    www.45-90.ru